eventNew Work – New Rules? Der rechtliche Rahmen von Führung und Zusammenarbeit (SBP) (S)
person Volker Stief

Nächster Termin: Freitag um 12:30 Uhr

Termine

wöchentlich | Freitag | 12:30 - 15:45 | 06.04.2026 - 10.07.2026 | C 12.013 Seminarraum

Studienplankontext

Kombinierte wissenschaftliche Arbeit
Präsentation (30%)
Klausur (70%)
Prüfungstermin: Mittwoch, 30.09.2026
Wiederholungstermin: Zu dieser Prüfung wird kein Wiederholungstermin angeboten, da sie didaktisch untrennbar mit einer der zugeordneten Lehrveranstaltungen verbunden ist. Die Wiederholung der Prüfungsleistung ist somit erst bei erneutem Modulangebot möglich.
Anzeige von Anmeldebeginn und -ende systembedingt. Selbständige Anmeldung nur zum Prüfungstermin und nicht zum Wiederholungstermin möglich.

Organisatorisches

Seminar
max. 2 von 14 Sitzungen (~14%) online synchron
4
zentrales Verfahren zur Restplatzvergabe (mit Teilnehmerbegrenzung)
12

Anmeldung

zentrales Verfahren zur Restplatzvergabe (mit Teilnehmerbegrenzung)

Die Anmeldung endete am 07.4.2026 um 23:59 Uhr

Personen

Inhaltliches

Deutsch
New Work - New Rules? The Legal Framework for Leadership and Cooperation (SBP)
keine

Viele Ausprägungen der „New Work – Neuen Arbeit“ sind der Arbeitsrechtsordnung bislang eher fremd und rütteln nicht selten an dessen Kompatibilität mit der modernen Arbeitswelt. Dennoch lassen sich viele Problemstellungen, die zwangsläufig mit den Erscheinungsformen neuer Arbeit einhergehen, ohne Grundwissen und Verständnis des rechtlichen Rahmens und der Grundprinzipien des Rechts nicht lösen.
In diesem Modul werden einführend Grundlagen des Rechts dargestellt und darauf aufbauend der arbeitsrechtliche Rahmen von New Work er-örtert sowie analysiert. Exemplarische Fragestellungen der Unterneh-menspraxis werden mit Schwerpunkt auf Zusammenarbeit und Konflikt-lösung von Arbeitgeber/Führungskräften und Betriebsrat/Beschäftigten problem- und lösungsorientiert bearbeitet und verschiedene im Recht und in der Rechtspraxis bewährte Methoden erprobt und eingesetzt.

Sie erarbeiten die arbeitsrechtlichen Voraussetzungen und Grenzen von "New Work" und erwerben die grundlegende Kompetenzen zur rechtlichen Einordnung, Beratung sowie Gestaltung.

Organisatorischer HINWEIS: Es handelt sich um eine dreistündige Veranstaltung, also von 10.15 Uhr bis 12.45 Uhr (3 x 45 Minuten; mit kurzer Pause von 15 Min).- und zwar jede Woche im Semester.

Zwei Veranstaltungstremine werden voraussichtlich online per zoom stattfinden. Didaktisch ist Kleingruppenarbeit erforderlich (Fallbearbeitung) und zoom bietet genügend Räume dafür, welche sonst nicht zur Verfügung stünden.

„SBP“ steht für Sozial- und Betriebspraktikum. Studierende mit Lehramtsoption können mit entsprechend gekennzeichneten Veranstaltungen studienintergiert den Nachweis eines „Sozial- und Betriebspraktikums“ erbringen, welcher für den Zugang zum M. Ed. Lehramt an Grundschulen bzw. Haupt- und Realschulen notwendig ist. Entsprechende Veranstaltungen zeichnen sich durch einen hohen Bezug zur gesellschaftlichen Praxis aus. Weitere Informationen siehe: leuphana.de/praktikumsstelle-bildung. Studierende aller andern Studiengänge können den Hinweis ignorieren.

Evaluation

Die Lehrveranstaltung ist derzeit nicht zur Evaluation angemeldet.

Weitere Informationen zur Lehrevaluation: https://www.leuphana.de/lehre/qualitaetsmanagement/evaluation-feedback.html

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